Vertriebsspezialist Photovoltaik (m/w) Projektvertrieb

München
Referenznummer: DECFI1052 Abgeschlossen!

Unser Auftraggeber ist ein sehr bekannter und führender Energiekonzern mit einem hervorragenden Markenimage. Zum weiteren Ausbau der starken Marktposition und Verstärkung des professionellen Teams suchen wir den engagierten "Vertriebsspezialist Photovoltaik (m/w) Projektvertrieb" für das Vertriebsgebiet Bayern.

Diese neu geschaffene Position bietet Ihnen ein Höchstmaß an Gestaltungsmöglichkeiten und weitere interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld!

Ihre wesentlichen Aufgaben:

  • Mitgestaltung des Aufbaus "Projektvertrieb"
  • Direktvertrieb an Gewerbekunden für Photovoltaik Dachprojekte
  • Eigenständige Durchführung von Vertragsverhandlungen mit komplexen Vertragswerken für PV-Systeme und Dienstleistung inkl. Finanzdienstleistung und Service
  • Eigenständige Angebotserstellung und -nachverfolgung in Abstimmung mit Backoffice unter Berücksichtigung von Beschaffungs-, Kosten-, und Qualitätszielen
  • Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern

Ihre Erfahrungen und Stärken:

  • Abgeschlossenes BWL- Hochschulstudium
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis; idealerweise auch Elektrotechnik-Kenntnisse
  • Mehrjährige Berufserfahrung im PV- Geschäft
  • nachgewiesene Erfahrung in Projektvertrieb / Großprojekte
  • Kompetenz in komplexer Vertragsstruktur ('Komponenten und Dienstleistungen)
  • Erfahrung in Vertragsverhandlungen und - abschluß
  • Selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit
  • Grundkenntnisse von PV-Planungssoftware sowie MS-Office Produkten
  • Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse

Interesse?

... in einem professionellen und vertriebsorientierten Team zu arbeiten? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Foto, Gehaltsvorstellungen, Kündigungsfrist) unter Angabe der Referenznummer per eMail an Dagmar Bowe.

Wir freuen uns auf Ihre Nachricht.

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"Die Unterstützung eines Auftraggebers bei dessen Suche und Auswahl von   Fach- und Führungskräften ist eine Beratungsleistung von hohem betriebs- und volkswirtschaftlichem Nutzen. Sie erfordert vom Personalberater ein Höchstmaß an Kompetenz und Verantwortung".
Quelle: BDU - Grundsätze ordnungsgemäßer und qualifizierter Personalberatung (GoPB)

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